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13136人力资源管理（初级）高频200题

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简述完善培训计划的方法。

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个人不仅要具备技术性的能力，还要在同事间保持良好的人际关系，这体现的是哪种人力资源战略类型

  • A、协调型战略
  • B、积累型战略
  • C、效用型战略
  • D、发展式人力资源战略

供不应求的调整方法

  • A、外部招聘
  • B、内部招聘
  • C、延长工作时间
  • D、工作扩大化
  • E、外包

人口资源、人力资源、人才资源三者之间的数量关系为

  • A、人口资源＞人力资源＞人才资源
  • B、人力资源＞人口资源＞人才资源
  • C、人才资源＞人力资源＞人口资源
  • D、人才资源＞人口资源＞人力资源
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2024年10月人力资源管理（初级）真题

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